박상웅기자/psw4488@naver.com
【완도=교육연합뉴스】박상웅 기자= 전라남도완도교육지원청(교육장 이철영)은 26일, 2026년 신규 임용 된 교육행정직 공무원의 조직 적응과 직무 역량 강화를 위해 ‘신규공무원 멘토링 문화체험’을 운영했다.

이번 문화체험은 신규공무원의 청렴 의식 함양과 공직가치 내재화를 위해 마련됐으며, 강진 백운동 정원 탐방과 다도 체험을 통해 다산 정약용의 청렴 정신을 되새기고 배려·존중·책임·소통의 가치를 배우며 공직자가 갖추어야 할 공직윤리와 기본 덕목을 함양했다.

또한 행정지원과장과 함께하는 ‘소신톡(소통과 신뢰의 토크)’을 통해 공직 경험과 조직 문화에 대한 생각을 공유하고, 청렴하고 책임 있는 공직자로서의 자세와 역할에 대해 자유롭게 소통했다.

이철영 교육장은 “신규공무원들이 청렴과 소통의 가치를 바탕으로 공직사회에 안정적으로 적응할 수 있도록 지원을 아끼지 않겠다”며 “앞으로도 서로 존중하고 함께 성장하는 건강한 조직문화 조성에 힘쓰겠다”고 말했다.

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